Durante un encuentro presidido por el presidente del Instituto
Paraguayo del Indígena (INDI), Jorge Servín, la Fundación IEPALA (Instituto de Estudios Políticos Para
América Latina y África), presentó el proyecto “Fortaleciendo los procesos de
inclusión de jóvenes indígenas en sus estructuras organizativas y en políticas
nacionales de generación de oportunidades y empleo del Estado Paraguayo”. La
reunión, a iniciativa del titular del INDI, convocó a las organizaciones no
gubernamentales que reciben financiación directa de la Unión Europea (UE); y
que trabajan proyectos relacionados con la mitigación de la situación de
pobreza extrema y la exclusión de los pueblos indígenas de Paraguay. Entre
ellos: IEAPALA Paraguay, Consorcio Chaco Rapére, Pro Comunidades Indígenas, Mingarä,
Altervida.
El
proyecto es coordinado por la Fundación IEPALA
(Instituto de Estudios Políticos Para América Latina y África), cuyos socios locales son la Federación por la
Autodeterminación de los Pueblos (FAPI), Asociación de Comunidades Indígenas de
Itapúa (ACIDI), Asociación Teko’a Ymá Jee’a Pavé de Caazapá.
La
presentación de la iniciativa estuvo a
cargo de la Representante de IEPALA, Tania Godoy. Acompañaron la presentación Luciano Cáceres y Alberto Vázquez, Presidente y Secretario General de la ACIDI.
Los
objetivos globales y específicos del proyecto son la “generación de políticas
públicas que incorporan a las minorías étnicas del Paraguay en una sociedad más
inclusiva, tolerante y democrática con un Estado que cumple los ODM y los
tratados internacionales sobre pueblos indígenas y tribales, y el Fortalecimiento
e inclusión de los jóvenes indígenas en sus estructuras organizativas y en las
políticas nacionales de generación de oportunidades y empleo del Estado Paraguayo”.
La duración total de del proyecto es de 36 meses, teniendo como lugares de acción 134 comunidades indígenas Mbya Guaraní de Itapúa, Caazapá, Guairá y San Pedro con el desarrollo del sistema de formación profesional para y desde la cosmovisión indígena. A su vez la iniciativa tendrá alcance nacional para la población indígena a través del desarrollo y presentación de la propuesta de política pública orientada a la educación para el trabajo, desarrollada por las organizaciones indígenas integrantes de la FAPI.
Los destinatarios son 14.324 Hombres y mujeres indígenas del Pueblo Mbya Guaraní de 134 comunidades de los cuales 4.010 son jóvenes entre los 15 a 29 años. El proyecto contempla como primer resultado el desarrollo del sistema piloto de formación técnico profesional de jóvenes para y desde los indígenas Mbya Guaraní; así como la implementación estratégica de Centros Piloto de Educación Alternativa Indígena (CEAI) de formación laboral para jóvenes Mbya Guaraní de los departamentos de Itapúa y Caazapá.
La duración total de del proyecto es de 36 meses, teniendo como lugares de acción 134 comunidades indígenas Mbya Guaraní de Itapúa, Caazapá, Guairá y San Pedro con el desarrollo del sistema de formación profesional para y desde la cosmovisión indígena. A su vez la iniciativa tendrá alcance nacional para la población indígena a través del desarrollo y presentación de la propuesta de política pública orientada a la educación para el trabajo, desarrollada por las organizaciones indígenas integrantes de la FAPI.
Los destinatarios son 14.324 Hombres y mujeres indígenas del Pueblo Mbya Guaraní de 134 comunidades de los cuales 4.010 son jóvenes entre los 15 a 29 años. El proyecto contempla como primer resultado el desarrollo del sistema piloto de formación técnico profesional de jóvenes para y desde los indígenas Mbya Guaraní; así como la implementación estratégica de Centros Piloto de Educación Alternativa Indígena (CEAI) de formación laboral para jóvenes Mbya Guaraní de los departamentos de Itapúa y Caazapá.
“Una
vez implementados el sistema de formación profesional, se apoyarán iniciativas productivas, socio-organizativas y culturales, estas iniciativas servirán para poner en práctica los aprendizajes de
las y los jóvenes formados en los CEAI, impulsando pequeñas iniciativas
productivas, culturales y/o de liderazgos comunitarios Mbya Guaraní”, mencionaba la
representante de la Fundación IEPALA.
A su vez, las
acciones del proyecto estipulan convenios oficiales entre las
organizaciones indígenas nacionales y los Ministerios del Trabajo, MAG, MEC, INDI, como también con los gobiernos departamentales y locales.
Los proyectos presentados durante la reunión del pasado lunes 3 de
marzo, ante el titular del INDI y la Sra. Deisy Acevedo representante de la
Delegación de la Unión Europea en Paraguay, tuvieron muy buena acogida. Jorge Servín manifestó interés en coordinar acciones y dar seguimiento a las iniciativas en favor de la población indígena de ambas regiones del país. Se acordó que para avanzar en las tareas de coordinación de acciones, se convocará a un siguiente encuentro dentro de un mes en el Instituto
Paraguayo del Indígena.
